就業推薦：央企對比華爲工作優勢，薪酬體系職業穩定性深度解析
行業分析：
在畢業之後，有很多從業者站在了關鍵的就業十字路口，到底入職央企還是入職華爲，讓很多從業者比較迷茫。
小張便有這樣的困擾，小張在後臺詢問了筆者這樣的問題，在筆者看來從企業的發展前景來說，央企確實能夠擔負重大的使命，不少正式員工可以在國家電網中石油獲得相應的紅利，突出的優勢就是可以有完善長遠的職業發展通道，可以實現晉升穩步上升，提高能力，實現專業的成長。
從業者還能夠在清晰可見的職業藍圖中不斷的獲得滿意的薪資，在華爲工作，作爲正式員工能夠接受核心的項目創新的項目，不再論資排輩有了快速上升的通道。
大家可以通過嚴格的績效考覈實現晉升，而在薪酬待遇方面，很多央企員工獲得良好的基本工資績效獎金和相應的福利等隱形的補貼，幫助大家年收入超過20萬。
在華爲工作甚至會有很多高學歷的碩士博士年收入達到30萬到50萬，更爲關鍵的是在華爲工作還有股票分紅，大家的工作強度也有一定的差異，在央企工作會有雙休和帶薪年假。
在華爲儘管可以拿到高薪，但是996的工作模式比較普遍，工作久了對於身體的透支是比較明顯的毫無疑問，在央企工作職業穩定性較強，而在華爲工作可能會受到市場的影響，出現裁員的風險。
年輕人其實可以首先入職華爲經過重大項目的錘鍊，選擇轉行在央企工作，不斷積累社會資源，抓住發展的機遇，讓自己實現可持續發展。
結語：對此你怎麼看呢？歡迎大家在評論區一起交流。
以上人物經歷和內容資料來源網絡論壇、網友投稿，粉絲數據，僅供參考，作者彙編整理，發表見解和評論，無意針對，影射任何現實國家，政體，組織，種族，個人。作者不對文章中所提到的數據和信息真實性負責，不承擔任何直接與間接的法律責任。
每天爲大家分享職場經驗、職場故事和行業案例，記錄360行不同行業、不同職業的人物故事。
從行業趨勢、就業準備，薪資待遇，職業前景等方面,對大學生就業進行指導,幫助大學生們在職業規劃中提高成功率。
