（央視財經《經濟信息聯播》）節前是家政行業的旺季，記者在北京市場走訪時瞭解到，對於家政人員返鄉帶來的階段性用工緊張問題，企業和勞務輸出地都加大了人員招募、培訓和補貼的力度。
趙松在北京做家電清洗師已經有兩年時間了，他告訴記者，一進入到2月份，家電清洗的訂單就開始激增。爲了多賺些錢，他打算臨近過年再返鄉。
趙松所在的企業負責人告訴記者，由於節前訂單量大、服務供應緊張，家政員的時薪也較平時要上浮40%到50%。
京東家政副總經理 郭興偉：擦玻璃、全屋大掃除、深度打掃、寵物的上門投餵，都是新的消費增長點。加緊新人招募主要是針對家庭保潔崗位，全國110個城市提供10萬個新增就業崗位。另外針對家電清洗工程師的崗位，我們也提供了10萬個就業崗位。
根據北京人社部門統計，節前這段時間，北京市場上，包括母嬰護理、收納整理、家電清洗師等在內的急需崗位缺口大概有6000個，其中母嬰護理師的月薪達到了1.3萬元。爲了保障用工，部分勞務輸出省份也加大了培訓和補貼力度。來自內蒙古的家政保潔師魏爽，就是通過“京蒙勞務協作”項目，來到北京成爲一名家政員。
家政保潔師 魏爽：培訓完之後可以到北京這邊上崗，第一週食宿是免費的，往返的車費也都給報銷，如果能長時間幹下來之後，有2000元錢的穩崗補貼，是政府直髮的。
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編輯：令文芳
